COR - neuer Auftrag im Bereich bAV
Leinfelden-Echterdingen, den 07.11.2002 COR AG erhält weiteren Auftrag im Bereich betriebliche Altersvorsorge: Die ERGO-Gesellschaft Vorsorge Lebensversicherung AG nutzt für die Verwaltung fondsgebundener Altersvorsorgeprodukte für die ERGO Versicherungsgruppe das Verwaltungssystem COR-Life
Der ERGO-Konzern bietet seinen Kunden im Zukunftssektor betriebliche Altersvor- sorge sowohl den Durchführungsweg Pensionskasse (über die Victoria Pensions- kasse AG und Hamburg-Mannheimer Pensionskasse AG) als auch Altersvorsorge- produkte über die ERGO-Pensionsfonds AG an. Dabei erfolgt die Verwaltung der fondsgebundenen Einzelverträge bei der Konzerntochter Vorsorge Lebensversiche- rung AG. Die Vorsorge hat sich dabei für das Verwaltungssystem COR-Life, ein Produkt der COR AG, entschieden.
Neben der Erstattung der projektbedingten Aufwände erhält COR für die Bereitstellung der Software eine an das Beitragsvolumen der Anwartschaften gekoppelte dynamische Gebühr. Somit wird COR von der zu erwartenden positiven Entwicklung im Wachstumsmarkt der betrieblichen Altersvorsorge profitieren. Das Auftragsvolumen für die nächsten fünf Jahre beläuft sich auf mindestens 1,4 Millionen Euro.
Nach der PENSOR AG (einem Joint Venture der Höfer Vorsorgemanagement GmbH und der Commerzbank AG), der AXA Deutschland AG und der DEVK mit dem Partner Deutsche Bahn AG sowie der Robert Bosch Pensionsfonds AG, deren Anwartschaften ebenfalls bei der Vorsorge LV AG mittels COR-Life verwaltet werden, hat COR damit bereits den fünften Großauftrag im Bereich der betrieblichen Altersvor- sorge abschließen können. Die von COR erstellte Verwaltungssoftware COR-Life positioniert sich somit als ein De-facto-Standard für diesen Markt.
Leinfelden-Echterdingen, den 07.11.2002 COR AG erhält weiteren Auftrag im Bereich betriebliche Altersvorsorge: Die ERGO-Gesellschaft Vorsorge Lebensversicherung AG nutzt für die Verwaltung fondsgebundener Altersvorsorgeprodukte für die ERGO Versicherungsgruppe das Verwaltungssystem COR-Life
Der ERGO-Konzern bietet seinen Kunden im Zukunftssektor betriebliche Altersvor- sorge sowohl den Durchführungsweg Pensionskasse (über die Victoria Pensions- kasse AG und Hamburg-Mannheimer Pensionskasse AG) als auch Altersvorsorge- produkte über die ERGO-Pensionsfonds AG an. Dabei erfolgt die Verwaltung der fondsgebundenen Einzelverträge bei der Konzerntochter Vorsorge Lebensversiche- rung AG. Die Vorsorge hat sich dabei für das Verwaltungssystem COR-Life, ein Produkt der COR AG, entschieden.
Neben der Erstattung der projektbedingten Aufwände erhält COR für die Bereitstellung der Software eine an das Beitragsvolumen der Anwartschaften gekoppelte dynamische Gebühr. Somit wird COR von der zu erwartenden positiven Entwicklung im Wachstumsmarkt der betrieblichen Altersvorsorge profitieren. Das Auftragsvolumen für die nächsten fünf Jahre beläuft sich auf mindestens 1,4 Millionen Euro.
Nach der PENSOR AG (einem Joint Venture der Höfer Vorsorgemanagement GmbH und der Commerzbank AG), der AXA Deutschland AG und der DEVK mit dem Partner Deutsche Bahn AG sowie der Robert Bosch Pensionsfonds AG, deren Anwartschaften ebenfalls bei der Vorsorge LV AG mittels COR-Life verwaltet werden, hat COR damit bereits den fünften Großauftrag im Bereich der betrieblichen Altersvor- sorge abschließen können. Die von COR erstellte Verwaltungssoftware COR-Life positioniert sich somit als ein De-facto-Standard für diesen Markt.
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